ラトガーズ大学のJビザ保険条件と健康保険(2017年-18年)

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【121】ラトガーズ大学のJビザ保険条件と健康保険(2017年‐18年)

▼Jビザ保険条件:

 

ラトガーズ大学(Rutgers University)は、国務省とは別に、独自に13項目のJビザ保険条件を設定しています。13項目の条件には以下の条件が含まれており、日本の海外旅行保険商品では全く対応できない内容となっております。

 

既往症や予防医療サービスを無条件にカバーすること
引受保険会社が米国で営業認可を受けていること
医療費が保険会社から医療機関に直接支払われること

 

ラトガーズ大学は、DS-2019発行の条件として、同大学指定のUnited Healthcareの保険に加入するか、または同大学の定める保険条件を満たす外部保険への加入を要求しております。

 

なお、仮にJ-1交換訪問者が同条件を満たす保険に故意に加入しなかった場合には、交換訪問プログラムが強制的に終了させられる可能性がありますので、これから研究留学される方は充分にご留意ください。

 

 

▼Visiting Scholar用の健康保険:

 

ラトガーズ大学はVisiting Scholarに対してUnited HealthcareのStudent Injury and Sickness Insurance Planに加入するよう指示しています。United Healthcare以外の保険への加入を認めてもらう為には、上記Jビザ保険条件をクリアすることを証する他保険の保険加入証明書を大学に提出する必要があります。

 

なお、United HealthcareはPPOプランですが、提携医療機関利用時と非提携医療機関利用時で極端に自己負担条件に差をつけています。例えば、免責金額は以下となっています。

 

提携医療機関利用時$100/年間
非提携医療機関利用時$500/年間

 

また自己負担割合は以下となります。

 

提携医療機関利用時10%
非提携医療機関利用時40%

 


▼職員用の健康保険:

 

なお、ラトガーズ大学の職員には、ニュージャージー州の職員用の健康保険と処方薬専用保険が別々に用意されています。医療保険(計16種類)、処方薬専用保険(計4種類)の中から、それぞれ1種類の保険プランを選択することになります。

 

例えば家族4人(夫婦+子供2名)の年間保険料は、PPOプランのAetna Freedom 15と処方薬プランPrescription Plan 2030を選択した場合、$30,416.40となります。

 

 

▼ご提供可能な比較表:

 

ラトガーズ大学のJビザ保険条件比較表
United Healthcareとの比較表
ラトガーズ大学の職員用健康保険(PPOとHMO各1種)との比較表

 

※JALファミリークラブ海外赴任者総合保障制度(海外旅行保険部分)と比較しています。当ホームページから資料請求を頂けましたら無料でご提供いたします。


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